Comment mieux vivre et mieux travailler ensemble ?
Bien penser sa nouvelle vision, stratégie, mission, est une chose, mais leur application ne se décrète pas. Le travail de communication interne est primordial et va permettre de faire vivre effectivement le changement. Des ateliers collectifs de co-construction et de déploiement stratégique vont permettre à vos équipes de s’approprier et de porter le projet d’entreprise.
Interrogation :
Comment optimiser la communication interne ? Comment permettre à chacun de révéler ses talents ?
Opportunité :
Tendre vers une organisation mature, créatrice de valeur durable !
Durée
2 mois
Temps 1 : Comprendre
Réunion d’échange avec l’équipe dirigeante, interviews des salariés, des parties prenantes externes. Nous prenons le temps de rencontrer les différents acteurs de votre organisation, nous observons vos usages, votre culture, afin de capter l’atmosphère de votre organisation et de comprendre son management.
Temps 2 : Concevoir
Imprégnés de votre environnement, nous faisons jouer notre expertise en Design management pour révéler la culture en place, concevoir une nouvelle façon de travailler ensemble, de communiquer, imaginer de nouveaux modes d’organisation …
Restitution :
Nous vous présentons la matière de notre projet, à vous de vous l’approprier. Discutons-en, ajustons ensemble.
Temps 3 : Faciliter
Il est
temps que la vision du/des dirigeants devienne la vision de tous. Il faut
diffuser cette culture au sein de votre organisation afin que chacun se
l’approprie et la fasse vivre. Créer un sentiment d’appartenance, faire de vos
collaborateurs et de vos parties prenantes externes des ambassadeurs de votre
entreprise, développer des liens de partage, tels sont les résultats d’une
communication interne réussie.
Animation d’ateliers collectifs avec facilitation graphique, brainstormings,
avec vos équipes, afin de définir avec elles les nouveaux modes de travail.
La communication interne est vecteur d’engagement et d’épanouissement de vos collaborateurs, elle construit une réelle force pour votre entreprise. Couplée à une stratégie bien définie, une raison d’être bien ancrée elle devient plus utile encore. Réfléchissons ensemble à l’accompagnement qu’il vous faut !
